Publications

Senior IT Recruiter – Amstelveen

By 3 September 2024 September 3rd, 2024 No Comments

Introduction

RedCarpet groeit! Hierdoor zijn we per direct op zoek naar een gedreven Senior IT Recruiter voor 32-40 uur in de week. Als Senior IT Recruiter ben je in staat om op operationeel, tactisch en strategisch niveau te handelen. Daarnaast ben je zeer zelfstandig en heb je bij RedCarpet veel vrijheid en zeggenschap waardoor je jezelf volop kan ontwikkelen.

Organization

RedCarpet bestaat uit een toegewijd team van 10 medewerkers die zich dagelijks inzetten voor het maken van de perfecte match tussen hooggekwalificeerde IT-professionals en uitdagende opdrachten, met een specifieke focus enerzijds op Test services en anderzijds op gemoderniseerde Mainframe expertise. Dit kan op freelance basis, in vaste dienst, op basis van werving & selectie en op de payroll voor opdrachten in heel Nederland en Europa.

Function

Wat ga je doen als Senior IT Recruiter?

Jij bent de specialist wanneer het gaat om de werving van ervaren IT-professionals voor onze opdrachtgevers. Samen met onze huidige Resource Manager, Kristian Verlaan ben je betrokken bij het gehele recruitment proces en voer je dit zorgvuldig uit. Wat begint bij het sourcen van potentiele IT-professionals tot het closen van de deal.

Jouw takenpakket:

-Dagelijks op een creatieve wijze via diverse kanalen proactief werven van IT-profielen;

-Sollicitatiegesprekken voeren met potentiele IT-professionals. Je bent een sterke gesprekspartner en weet goed te levelen met verschillende persoonlijkheden op diverse niveaus;

-Schakelen met onze Sales Director (Rian Barnes) en opdrachtgever over de inhoud van de vacature;

-Bezoeken van nieuwe opdrachtgevers om de functie te bespreken bij aanvang van een nieuwe opdracht;

-Relatiebeheer, zowel met de opdrachtgever als de IT-professional;

-Op operationeel, tactisch en strategisch niveau meedenken m.b.t. alle ontwikkelingen op het gebied van recruitment die van waarde kunnen zijn voor de organisatie.

Requirements

Wie ben jij?

-Minimaal een afgeronde HBO-opleiding;

->5 jaar ervaring als Recruiter, waarvan minimaal 2 jaar als IT Recruiter;

-Je vindt het leuk om te netwerken en weet wat er op de IT-markt gebeurt;

-Je hebt een commerciele instelling, je geeft namelijk niet op tot je een juiste kandidaat hebt gevonden;

-Je hebt een klantgerichte en vriendelijke houding;

-Je bent een echte teamplayer, het team kan op jou bouwen;

-Je bent een echte sparringspartner voor jouw collega’s;

-Goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal;

-Je bent gewend om met verschillende systemen te werken en om informatie zorgvuldig te registreren.

Offer

-Maximaal 105.000 euro bruto op jaarbasis;

-Start zo snel mogelijk;

-Veel verantwoordelijkheid & vrijheid;

-25 vakantiedagen;

-Goede pensioenregeling.

Information

Wil je meer weten over deze functie en de organisatie? Solliciteer dan via onderstaande button.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Desiree Wijdh via +31 6 15141038 of +31 20 723 0900 of desiree.wijdh@redcarpetit.com.

Application